Todas las empresas quieren crecer y contratar empleados. Sin embargo, esto no siempre se cumple y a veces tienen que despedir a algún trabajador por distintas razones pero ¿qué tipos de despido existen? El despido disciplinario: ocurre cuando la empresa considera que el trabajador ha incumplido de forma grave alguna norma de la empresa. Algunos de los motivos de este tipo de despido son: faltas repetidas, impuntualidad, desobediencia, abuso de confianza, embriaguez,… El despido objetivo: es... +info

Emprender una nueva andadura profesional de forma autónoma, lleva consigo una serie de obligaciones que todo empresario y autónomo deberá afrontar. Aquí resumiremos los conceptos básicos sobre las declaraciones con las que deberán lidiar como son la declaración censal, la trimestral de retenciones e Ingresos a cuenta, la del resumen anual y la anual de operaciones con terceros, aunque dependiendo de las características de la actividad y negocio deberán asumir unas declaraciones u otras.... +info

Desde el pasado 22 de julio de 2015 las empresas pueden fraccionar el pago de la indemnización por despido, acordada tras la finalización del correspondiente periodo de consultas de un despido colectivo.... +info

Las investigaciones por elusión fiscal de grandes empresas son constantes en muchos gobiernos que buscan que las empresas que operan dentro de su territorio paguen los impuestos a los que están obligados. Sin embargo, en muchas ocasiones, las multinacionales logran eludir estas responsabilidades gracias a elaborados trabajos de ingeniería fiscal. Para intentar luchar contra este problema, España y otros 30 países han firmado un acuerdo con el que a partir de ahora, las multinacionales está... +info

Matrimonio o no de por medio, el autónomo puede contratar a cualquier persona que conviva con él y esté a su cargo, al encontrarse dentro de lo que el Estado considera familiares hasta de segundo grado. Los descendientes, ascendientes y demás parientes podrían acogerse también a esta figura, que ha dado en llamarse “autónomo colaborador”. Para contratar a un familiar es recomendable tener en cuenta una serie de aspectos. Requisitos. Como se ha comentado, el autónomo colaborador debe... +info

La Ley obliga a cualquier empresa con más de 50 empleados a que al menos el 2% de ellos tenga algún tipo de discapacidad. Su contratación permite a la empresa acceder a muchas ventajas.... +info

Aunque carece de personalidad jurídica propia, la Comunidad de Bienes es una de las formas más fáciles de poner en marcha un proyecto empresarial junto a otros autónomos.... +info

Que un trabajador sea autónomo no significa que no pueda contratar a otro trabajador. De hecho, un profesional por cuenta propia puede contratar a un empleado de la misma forma que lo hace una empresa.... +info

Presentamos la alianza entre AD&LAW; y Estudio Jurídico Interconinental del Grupo EJI. Una alianza que permitirá ofrecer un servicio integral y de máxima calidad en los países en los que ambas firmas están presentes.... +info

La gestión privada del cobro de deudas es una práctica cada vez más utilizada por empresas en España, que intentan recuperar impagos de sus deudores. Esta solución extrajudicial, no constituye ilícito penal, es decir, el acreedor o las empresas de cobro, siempre que actúen dentro de la legalidad y sin extralimitaciones, tienen derecho a reclamar extrajudicialmente la deuda para que el deudor realice la entrega lo antes posible, así lo recoge el artículo 1096 del Código Civil. El art�... +info