Todas las empresas quieren crecer y contratar empleados. Sin embargo, esto no siempre se cumple y a veces tienen que despedir a algún trabajador por distintas razones pero ¿qué tipos de despido existen? El despido disciplinario: ocurre cuando la empresa considera que el trabajador ha incumplido de forma grave alguna norma de la empresa. Algunos de los motivos de este tipo de despido son: faltas repetidas, impuntualidad, desobediencia, abuso de confianza, embriaguez,… El despido objetivo: es... +info

Desde el pasado 22 de julio de 2015 las empresas pueden fraccionar el pago de la indemnización por despido, acordada tras la finalización del correspondiente periodo de consultas de un despido colectivo.... +info

Las investigaciones por elusión fiscal de grandes empresas son constantes en muchos gobiernos que buscan que las empresas que operan dentro de su territorio paguen los impuestos a los que están obligados. Sin embargo, en muchas ocasiones, las multinacionales logran eludir estas responsabilidades gracias a elaborados trabajos de ingeniería fiscal. Para intentar luchar contra este problema, España y otros 30 países han firmado un acuerdo con el que a partir de ahora, las multinacionales está... +info

La Ley obliga a cualquier empresa con más de 50 empleados a que al menos el 2% de ellos tenga algún tipo de discapacidad. Su contratación permite a la empresa acceder a muchas ventajas.... +info

Hacienda ya ha publicado el calendario fiscal para este año. Desde Ad&Law; hemos recogido las fechas más relevantes que deben tener en cuenta las empresas y contribuyentes.... +info

Presentamos la alianza entre AD&LAW; y Estudio Jurídico Interconinental del Grupo EJI. Una alianza que permitirá ofrecer un servicio integral y de máxima calidad en los países en los que ambas firmas están presentes.... +info

Obsequiar al cliente es una forma de fidelizar y brindar prestigio a la marca. Por lo general, la organización soporta un coste adicional del 10% o del 21% por adquirir bienes para estos fines, ya que para ellos el IVA no es deducible. Sin embargo, existen diferentes alternativas que sí hacen posible la deducción.... +info

El informe Doing Business publicado por el Banco Mundial, a finales de 2012, señalaba que España está en el puesto 136 en cuanto a facilidad para crear una empresa. Por delante, nada más y nada menos que Namibia, Kosovo o Sudán, entre otros 135. El informe señala que España ha tomado medidas para mejorar en la clasificación: por ejemplo, modificar su ley de quiebra e hizo el comercio transfronterizo más sencillo. En el mismo sentido, el informe señala que el Gobierno español reformó... +info